시민이 국가 보장 재정 지원을 신청할 수 있는 법적으로 정해진 연령입니다. 일반 원칙퇴직 연령과 관련된 문제에 대한 러시아의 법적 규제는 두 가지 기본 문서로 규제됩니다.

1. 2001년 12월 17일자 연방법 “러시아 연방 노동 연금”(No. 173-FZ);

2. 2001년 12월 15일자 러시아 연방 법률 "국가 연금 제공에 관한"(No. 166-FZ).

러시아의 은퇴 연령.

첫 번째 퇴직 연령러시아 지역에서는 1932년에 임명되었습니다(즉, 여전히 소련에 있음). 현재는 여성(55세 이상)과 남성(60세 이상)으로 구분되어 고정되어 있으나 2021년까지 변경될 예정이다. 이는 연방법 No. 173의 변경으로 인한 것입니다. 여성의 퇴직 연령단계적으로 변화하여 결국 60년이라는 수치에 도달하게 됩니다.

1) 15년의 직장 경력을 갖고 8세가 될 때까지 5명 이상의 자녀를 양육한 어머니

2) 적대행위 중 부상으로 장애를 입은 20년 이상의 근무 경험이 있는 시민

3) 40세 이상의 여성, 50세 이상의 남성으로서 시각 장애가 있는 1급 근로 경력이 20년 이상인 자

4) 장애 아동의 아버지 또는 어머니(8세 이하인 경우)

5) 극북 지역에서 일하는 시민들;

6) 매우 희귀한 질병을 앓고 있는 사람(특히 소인국), 장애가 있는 사람(40세 또는 45세 이상).

새로 개발된 연금 개혁시행의 일환으로 유해하고 위험한 작업 조건에서 지하 작업에서 일하는 다른 범주의 사람들에게 조기 퇴직 상태를 제공합니다. 해고로 인해 해고된 시민은 조기에 연금 수급자를 신청할 수 있습니다.

법률 No. 4468-1은 군인 범주에 대한 일부 연금 기능을 규제합니다. 그들은 계속해서 장기근속연금을 받는다. 최소 20년 동안 해당 직위에서 복무한 군인이 자격이 있습니다. 법률 제173호는 최소 25년 동안 교육 기관에서 근무한 교사의 조기 퇴직을 보장합니다. 발레리나의 경우 조기 퇴직은 15년간의 무대 경험을 쌓는 것부터 시작됩니다. 승무원 카테고리 - 20.

2015년 퇴직 연령: 변경 사항에 대해 간략히 설명합니다.

2013년부터 2015년까지의 연금제도 개편은 많은 장점이 있는 것이 특징이다. 그 중 가장 중요한 것은 저축제도의 도입이다. 러시아 연방은 축적에 유리한 환경을 조성해 왔습니다.

크기 노령연금 수급자를 위한 연금, 법적으로 정해진 기간보다 늦게 출발하는 경우, 새로운 시스템에 따라 보너스 계수를 사용하여 계산됩니다. 시민은 연금을 받을 권리가 생긴 날부터 매달 특별 점수를 받습니다. 고정급여를 기준으로 결정됩니다. 보험료 계수가 높을수록 보험 연금 금액이 증가합니다.

퇴직 연령 보너스율 요약.

권리가 부여된 날부터 경과한 개월 수 보험 연금	고정 결제의 경우	노령·유족보험 연금의 경우

퇴직 연령 2016

지난해 9월 17일 러시아 재무부는 계속해서 증액을 제안했다. 퇴직 연령 2016년에. 이전에 필요한 계산을 수행한 후 교육부는 막대한 공공 자금 절감(6,200억~1조 3,000억 루블)을 발표했습니다. 정부는 아직 최종 결정을 내리지 않았다. 올가 골로데츠(Olga Golodets) 사회 부총리는 RBC TV 채널을 통해 가까운 장래에 정부의 계획에는 이러한 방향에 대한 근본적인 변화가 포함되지 않는다고 방송에서 밝혔습니다. , 부총리에 따르면 2018 년까지 사실상 변화가 없을 것입니다. 2017년부터 퇴직 변경 사항은 공무원에게만 적용됩니다.

세계의 은퇴 연령.

전 세계 국가의 법률을 분석한 결과 다음과 같은 결론을 내릴 수 있습니다. 퇴직 연령대부분의 세계 관행에서는 50~65년 사이로 설정됩니다. 우크라이나에서는 55(여성), 60(남성), 카자흐스탄에서는 58/63, 이스라엘에서는 62/67, 중국에서는 50/60입니다.

퇴직 연령일반적으로 확립된 표준과 다릅니다. 이는 다음 범주의 시민에게 적용됩니다.

2019년부터 오랜 근무 경험을 가진 러시아인은 조기 퇴직할 수 있습니다. 이 기준은 수행 결과를 완화하기 위해 도입되었습니다.

2017년부터 퇴직 연령이 63세와 65세로 점차 높아졌습니다.

2019년 이후 러시아의 은퇴 연령

2019년 1월 1일부터 시행됨 2018년 10월 3일 법률 No. 350-FZ, 퇴직 연령에 따라 러시아인이 노령 보험 연금을받을 수있게 된 퇴직 연령, 5년 늘렸습니다. 은퇴 연령은 이제 남자는 65세, 여자는 60세.

• 변경사항이 도입되고 있습니다. 당장은 아니야, 그러나 전환 기간(2019년부터 2023년까지)이 제공됩니다.
• 매년 퇴직 연령은 1년씩 늘어납니다. 즉, 2019년에는 61/56세, 2020년에는 62/57세 등으로 늘어납니다.
• 최종 값은 고정됩니다 2023년부터즉, 이때부터 연금 신청이 가능해진다. 65세와 60세에만.

2019~2020년에 은퇴할 예정인 시민에게는 법이 특별한 혜택을 제공했습니다. 연금 지급을 신청할 수 있습니다 6개월 전퇴직연령 인상 일정이 제안하는 것보다. 따라서 2019년에는 증가폭이 6개월에 불과하고 2020년에는 1.5개월이 될 것입니다.

퇴직 연령이 늘어나는 표는 다음과 같습니다.

2019년부터 연도별 퇴직표

구법에 따른 DVP(60/55세)	PV(년 단위)		기간 증가(년 단위)	새로운 법에 따른 섬유판
	중	그리고
2019	60.5	55.5	0.5	II 페이지 2019 / I 페이지 2020
2020	61.5	56.5	1.5	II 페이지 2021 / I 페이지 2022
2021	63	58	3	2024
2022	64	59	4	2026
2023	65	60	5	2028
2024				2029
2025				2030
2026년 등				2031년 등

표에 사용된 약어: DVP - 퇴직 날짜 PV - 퇴직 연령; p. - 지정된 연도의 해당 반년.

이 표는 노령보험연금에 대해 일반적으로 확립된 퇴직 연령 기준을 보여줍니다. 퇴직 혜택을 받는 러시아인(예: 북부인, 교사, 많은 아이들의 어머니등), 연금등록시기 다를 것이다표에 표시된 것 중 하나입니다(모두 아래에서 설명합니다). 출생 연도 별 퇴직 일정은 기사에서 확인할 수 있습니다.

2019년 조기 퇴직

다양한 근거로 특정 범주의 시민을 위해 연금법이 제공됩니다.

1. 확립된 것을 개발할 때 해당 직업의 특별한 업무 경험:
   • (극북 및 CS와 동등한 지역에서 근무)
   • 을 위한 , .
2. 건강상 이유든 사회적 이유든(장애 아동의 부모 및 보호자 등).
3. (남자는 42세, 여자는 37세)
4. 고용서비스에 등록되었습니다.

장애연금

경험이 있는 근로자 어렵거나 유해하거나 위험한 근무 조건에서, 법은 가능성을 제공합니다 유해성으로 인한 조기 퇴직.

이 시민의 은퇴 연령을 줄이는 것은 다음에 달려 있습니다.

• 그들의 직업(소위 "소위 목록"에서);
• 특별한 (유해한) 업무 경험 기간;
• 총 기간.

직업, 직업 및 근무 조건 목록, 보험 요구 사항 및 우대 서비스 기간, 이들에게 설정된 우대 퇴직 연령은 Art 1 부 1-18 항에 표시되어 있습니다. 30 및 예술. 2013년 12월 28일 법률 31 N 400-FZ “ 보험연금에 대해서».

2019년부터 정년이 늘어났으니 참고하세요. 장애 연금에 영향을 미치지 않았습니다. 보험 및 특별 경험에 대한 모든 요구 사항도 동일하게 유지됩니다. 유해하고 어려운 근로 조건에 대한 우대 연금 부여에 대한 자세한 내용은 별도의 기사에서 확인할 수 있습니다.

2019년부터 북부인 은퇴

극북(FN) 및 이에 상응하는 지역(MKS)에 거주하고 일하는 시민의 경우 연금이 할당됩니다. 일정보다 앞서- 도달할 때까지. 법률 No. 400-FZ 제32조의 규정은 북부 주민에 대해 다음과 같은 퇴직 연령 기준을 설정합니다.

수신자 카테고리	나이, 년	수년간 CS에서 근무한 경험	수년간의 ISS에서의 업무 경험	수년간의 보험 경험, 그 이상
2명 이상의 자녀를 둔 여성	50	12	17	20
남자들	60	15	20	25
여성	55	15	20	20
남자들	50	순록 목동, 어부, 상업 사냥꾼으로 영구 거주 및 활동		25
여성	45			20

교사 및 보건 종사자를 위한 장기 근속 연금

조기노령연금을 받을 권리는 의료 및 교직원필요한 전문적 경험을 개발한 사람:

• 해결해야합니다 최소 25년아동 기관(법률 No. 400-FZ 제 30조 19항, 1부)
• 일해야 해 최소 25년시골 지역이나 30 년도시에서 (20 항, 1 부, 30 조).

2019년부터 교사와 의사의 근속 기간 기준은 변하지 않았지만 연금 신청 절차는 다음과 같이 조정되었습니다.

• 2018년 말까지 이러한 범주의 시민은 필수 특별 업무 경험을 마친 후 즉시 연금을 신청할 수 있습니다.
• 2019년 1월 1일에 Art의 Part 1.1 조항이 적용되었습니다. 지불 할당 날짜에 따라 법률 No. 400-FZ의 30 경력 종료 후 5년간 연기.

이러한 변경 사항은 점진적으로 도입될 예정이며 연간 지연 시간이 증가하고 있습니다. 1년 동안. 또한 처음 2년(2019년과 2020년)에는 완화되는 법률 개정안이 시행되어 연기 기간을 6개월 단축할 수 있습니다.

다음은 교사와 보건 종사자가 연금 지급을 신청할 수 있는 일정입니다.

2019년 실업자 조기연금

로 인해 일자리를 잃은 시민들 직원 감축 또는 기업 청산고용서비스에 등록하면 연금이 예정보다 빨리 지급될 수 있습니다. 이 할당은 다음과 같이 발생합니다.

• 고용 서비스의 제안과 실업자의 동의에 따라;
• 새로운 일자리를 구하는 것이 불가능한 경우
• 우대 조건을 포함하여 퇴직 연령 전 2년 이내에는 안 됩니다.
• 남성의 경우 25년, 여성의 경우 20년이 있고 퇴직 연도에 따라 필요한 금액이 있는 경우(예: 2019년에는 16.2 IPC가 필요함)

실업자에 대한 조기 퇴직 급여는 Art 2에 따라 할당 및 지급됩니다. 1991년 4월 19일자 러시아 연방 법률 제1032-1호 32조 “러시아 연방 취업에 관하여”.

법이 정한 요구 사항을 충족하면 수령인은 조기 퇴직실업자가 연금을 노령보험으로 전환하는 방법. 실업자를 위한 조기 연금 신청에 대한 자세한 내용은 다음 기사에서 확인할 수 있습니다.

그 밖에 조기 퇴직 자격이 있는 사람은 누구입니까?

일부 러시아인의 경우 노령연금이 일반적으로 정해진 퇴직 연령보다 일찍 부여됩니다. 건강상의 문제로또는 사회적 이유로. 이 시민의 목록은 Art에 나열되어 있습니다. 32개 법률 " 보험연금에 대해서" 예를 들면 다음과 같습니다.

1. 5명 이상의 자녀를 둔 어머니로서 8세까지 양육한 자
2. 장애인을 어려서부터 8세까지 양육한 부모, 보호자
3. 군사적 외상으로 인한 장애인, 제1군 시각 장애인
4. 소인과 난장이 등으로 분류되는 시민.

이들 시민을 위한 연금 지급은 법으로 규정된 금액이 있는 경우 예정보다 일찍 설정됩니다.

2019년부터그러한 우대 시민 범주 목록이 확장되었습니다. 이제 퇴직 연령이 정해져 있습니다.

• 56세- 4명의 자녀를 둔 어머니를 위한 것입니다.
• 57세- 3명의 자녀를 둔 엄마를 위한 서비스입니다.

2017년부터 공무원 정년 연장

2017년에는 정년연장법이 시행됐다. 이 법은 주 및 지방자치단체의 직원뿐만 아니라 정치적 지위를 가진 사람에게도 적용됩니다. 채택된 법에 따르면, 이 범주의 시민은 근무 기간에 따라 연금 혜택을 받을 권리가 있습니다. 일어날 것이다:

• 남성의 경우 나이가 들면서 65세, 여성의 경우 63세;
• 정부에서 최소한의 업무 경험을 가지고 있습니다. 장기 20 년.

연령과 최소 경력이 늘어납니다. 서서히- 2017년부터 인상될 예정 매년 6개월간.

2018년에 채택된 법률 No. 350-FZ는 공무원의 퇴직 연령 연장 일정을 수립했습니다. 그것은 바뀌었다. 2020년부터 연령 값이 매년 변경되는 단계는 다음과 같습니다. 6개월이 아니라 1년. 이렇게 하면 최종 값이 설정됩니다. 여성은 2026년, 남성은 2023년즉, 원래 계획에 따른 것보다 빠릅니다.

(function(w, d, n, s, t) ( w[n] = w[n] || ; w[n].push(function() ( Ya.Context.AdvManager.render(( blockId: "R-A -381353-1", renderTo: "yandex_rtb_R-A-381353-1", async: true )); )); t = d.getElementsByTagName("script"); s = d.createElement("script"); s .type = "text/javascript"; s.src = "//an.yandex.ru/system/context.js"; s.async = true; , this.document, "yandexContextAsyncCallbacks");

변경 사항은 다음 유형에 영향을 미칩니다.

2019년부터 조기 공제와 관련하여 다음과 같은 변경이 이루어져야 합니다.북부 연금을 받는 사람과 의료 및 교육 기관의 직원을 위한 것입니다.

친애하는 독자 여러분! 이 기사에서는 법적 문제를 해결하는 일반적인 방법에 대해 설명하지만 각 사례는 개별적입니다. 방법을 알고 싶다면 문제를 정확하게 해결하세요- 컨설턴트에게 문의하세요:

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새로운 개혁을 위한 등록 마감일

공무원 연령 인상은 법이 채택된 2017년부터 이뤄졌다. 2019년부터 다른 시민들도 변화를 체감하게 될 것이다.

법에는 퇴직을 위해 설립되었다고 명시되어 있습니다. 여성은 63세, 남성은 65세. 즉, 증가폭은 8세와 5세각기.

정부는 전환 기간 동안 1년간 세율을 인상할 것을 제안합니다.

또한 노령 사회 혜택(보험금을 받기 위해 필요한 경력 기간이 없는 시민에게 할당됨)도 변경됩니다. 지금 당신은 그것을 얻을 수 있습니다 5 년나중에 - 안으로 70세와 68세남자와 여자 각각.

노령보험표

여러 가지 이유로 개혁이 필요해졌습니다.

• 기대 수명 증가;
• 일반 시민의 안락함과 생활 수준을 향상시킵니다.
• 근로조건 개선이 필요하다.

기억하는 것이 중요합니다!

정부의 결정은 러시아 연방 내 경제 상황의 영향도 받았습니다. FIU에 따르면, 주의 노인 인구는 매년 증가하고 있습니다. 동시에 근로자 수는 지속적으로 감소하고 있습니다.

새로운 법안에 따른 남성의 퇴직:

여성의 퇴직 절차:

생일	나이	몇 년을 더했습니까?	지불금 수령 시간
1964	56	1 , 6개월 일찍 떠날 권리가 있음	2020
1965	57	2 , 아마도 더 일찍 6 개월	2022
1966	58	3	2024
1967	59	4	2025
1968년 이하	60 그리고 더 젊다	5	2028

필수 경험

2019년 개혁으로 인해 필요한 복무 기간은 변경되지 않습니다. 모든 편집은 몇 년 전에 이루어졌습니다. 제8조 제2부에서는 보험 연금을 받으려면 최소한 15 년.

이 지표의 설정은 즉시 발생하지 않았지만 점차적으로 발생했습니다.

1. 2015년 초까지 시민들은 5년 이상의 직장 경력을 쌓아야 했다.
2. 2015년에는 법이 크게 바뀌었습니다. 모든 편집과 함께 이 수치도 약간 증가했습니다. 6세부터. 또한 이 값은 점진적으로 증가할 것으로 예상됩니다. 매년 1씩. 이는 2016년에 다음이 필요하다는 것을 의미합니다. 7 년, 2017년 – 8 .
3. 이 수치는 2024년까지 계속 증가할 예정입니다. 최대 15년.

보험 기간에는 다음과 같은 활동 기간이 포함됩니다.

• 공민이나 고용주가 돈을 지불했을 때의 노동 및 기타 활동 보험료연금 기금에;
• , 하지만 그 이상은 아닙니다 6 ;
• 장애가 있는 아동이나 장애가 있는 사람을 돌볼 시간 80세나이;
• 군 복무 또는 군 복무에 준하는 기타 서비스;
• 제12조 No. 400-FZ에 명시된 기타 기간.

변경 사항의 영향을 받지 않는 사람은 누구입니까?

다음 시민에게는 혁신이 적용되지 않습니다.

• 그들의 작업은 어려운 조건에서 이루어집니다.
• 노동에 대한 특별 평가가 특별 요율로 수행되는 경우
• 지하 광산 노동자;
• 조종사 및 항공기 정비 인력;
• 탐험대원, 지질탐사팀;
• 어업 분야에서 강 및 해상 선박에서 근무합니다.
• 노동 강도와 강도가 높아진 섬유 산업에 종사하는 여성;
• 여행 안전을 책임지는 기관차 승무원 및 지하철 직원;
• 광산, 채석장 및 광산의 트럭 운전사;
• 수감자가 복역 중인 기관의 직원
• 건설, 도로, 적재 장비 운전자;
• 트랙터 운전사;
• 일반 노선의 도시 차량 운전자;
• 채택된 법률 목록에 포함되지 않은 기타 직업;
• 5명 이상의 자녀를 출산한 여성;
• 극북 지역 또는 이에 상응하는 지역에서 규정된 기간 동안 일한 두 명 이상의 자녀를 둔 여성;
• 장애 아동의 부모 또는 보호자;
• 첫 번째 그룹의 난쟁이, 난쟁이, 시각 장애인;
• 군사적 부상으로 인해 장애를 입은 시민;
• 극북 지역에 영구적으로 거주하는 사람들;
• 방사선 인재로 인한 재해 피해자;
• 테스트 조종사, 낙하산 병, 기타 항공기 장비 테스터.

연금 계산 및 예측

2019년 노령 퇴직은 다음과 같은 조건에서 이루어집니다.

• 남성과 여성은 다음을 통해 나갈 수 있습니다. 6 개월도달한 후 60세 및 55세각기;
• 사회적 혜택을 받을 수 있는 연령도 높아집니다.
• 연금 혜택도 변경됩니다.

크기는 다음과 같습니다.

1. 사회적 혜택의 증가는 인플레이션을 초과할 것입니다( 7,07% – 평균적으로 지불금은 다음과 같이 증가합니다. 1,000 루블).
2. 색인화는 매년 1월 1일에 실시될 예정이다.
3. 보충 금액은 각 시민에 대해 개별적으로 계산됩니다. 이는 장애, 노령 등에 대한 공제를 받는 실업자에게만 적용됩니다.

증가된 혜택은 색인 생성 후 1월에만 받을 수 있습니다. 임금을 받지 못하는, 즉 일을 하지 않는 사람만이 지급액 인상을 기대할 수 있다.

1964년생 여성의 보장액 계산:

1. 2019년에는 1964년 상반기에 태어난 여성이라면 공제를 신청할 수 있습니다.
2. 그러면 그녀는 그 이상이 될 것이다 55.5세, 집행 후 6 개월 만에 정당한 휴가를 갈 수 있기 때문입니다. 55주년.
3. 이것은 그녀가 더 많은 것을 가지고 있는 경우에만 가능합니다 10 년서비스 기간 및 연금 계수가 최소입니다. 16.2점.

계산식은 다음과 같습니다.

Rp=Sb*Sk+Fv

최소 지표를 취하면 다음을 얻습니다.

16,2*87,24+5334,19=6747,48

이는 2019년에 여성이 다음을 받게 된다는 것을 의미합니다. RUB 6,747.48.

여성이 1964년 하반기에 태어난 경우 혜택이 할당된 연도는 2020년입니다. 이 경우 계산을 위해서는 2020년과 관련된 값을 사용해야 합니다. .

정해진 시간보다 일찍 가능하신 분

마감일 연장은 인구의 우선 순위 카테고리에도 영향을 미칩니다.

요구되는 경력 연수를 취득한 연도	연기	새로운 법에 따른 퇴직
2019	+ 6 개월	2019년과 2020년에
2020	+ 18개월	2021년과 2022년에
2021	+ 3 년	2024년에
2022	+ 4 년	2026
2023년과 나머지	+ 5 년	2028년 이후

(function(w, d, n, s, t) ( w[n] = w[n] || ; w[n].push(function() ( Ya.Context.AdvManager.render(( blockId: "R-A -381353-2", renderTo: "yandex_rtb_R-A-381353-2", async: true )); )); t = d.getElementsByTagName("script"); s = d.createElement("script"); s .type = "text/javascript"; s.src = "//an.yandex.ru/system/context.js"; s.async = true; , this.document, "yandexContextAsyncCallbacks");

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업데이트: 2019년 4월 13일 18:56

러시아에서는 퇴직 연령이 몇 년부터 인상됩니까?-최신 뉴스

많은 시민들이 노동 연령이 언제인지 궁금해하고 있습니다. 극북의 노동자들그리고 그에 상응하는 다른 분야. 불행히도 대답은 '그렇다'입니다. 이제 북부 사람들도 5년 후에 은퇴하게 됩니다. 60세(남자), 55세(여자), 이전에 제공된 것처럼 55세 및 50세가 아닙니다.

또한 교사, 의료, 창작 분야 종사자의 퇴직 조건도 변경됩니다. 이러한 범주의 시민은 여전히 ​​필요한 특별 복무 기간(25~30년)을 개발해야 하며, 전환 기간 동안 필요한 복무 기간을 획득한 경우 추가로 5년 이내에 은퇴할 수 있습니다.

또 어떤 퇴직 요건이 변경되나요?

위에서 언급한 바와 같이 2018년에는 남성에게도 노령보험연금을 신청할 권리가 주어졌습니다. 60세에, 그리고 여성 - 55시에. 그러나 이것이 도달하기 위한 유일한 조건은 아닙니다. 노동연금이 나이에 러시아인은 필요한 복무 기간을 개발하고 충분한 수의 연금 포인트를 보유해야 합니다.

예술에 따르면. 2013년 12월 28일자 연방법 No. 400-FZ 8 “보험연금에 대하여”, 2018년에 은퇴하려면 시민은 다음 조건을 충족해야 했습니다.

• 운동하다 최소 9년의 업무 경험. 이 값은 매년 1년씩 늘어나 2024년에는 15년 목표에 도달하게 된다.
• 가지다 13.8 연금 포인트. 이 기준은 또한 매년 2.4씩 증가하며 2025년까지 목표 값인 30점에 도달할 것입니다. 연금 포인트절대 취소되지 않습니다.)

위 목록에서 볼 수 있듯이, 보험연금법이 도입된 2015년부터 이미 퇴직 최저기준이 높아지고 있다.

왜 노동연령을 높여야 하는가?

러시아의 평균 기대 수명은 매년 증가하고 출생률은 감소하고 있으며 이로 인해 생산 연령 인구가 감소하고 연금 수령자가 증가하고 있습니다. 근로 연령을 높이지 않으면 연금 납부자와 연금 수급자의 수가 동일해지며, 이는 경제성장을 둔화시키고 연금이 물가상승률 이상으로 인상되는 것을 허용하지 않을 것입니다.

Dmitry Medvedev는 은퇴 연령이 높아지면 다음과 같이 약속했습니다. 연간 연금 인상은 평균 1000 루블입니다(즉, 증가가 더 빠른 속도로 발생합니다). 나중에 그의 말은 재무부 장관이자 제1부총리 Anton Siluanov에 의해 확인되었습니다. 벌써 2019년에연금 지급의 연동은 인플레이션을 앞지를 것입니다.

많은 전문가들은 지금이 인구통계학적 상황의 관점에서 은퇴 연령 연장을 시작하기에 가장 유리한 시기라고 생각합니다(이는 앞으로 더욱 어려울 것입니다). 공식 데이터에 따르면 지난 7년 동안 러시아의 평균 기대 수명은 남성은 59~67.5세, 여성은 72.26~77.64세. Rosstat 예측에 따르면 이 지표는 2024년에 증가할 것으로 예상됩니다. 남성과 여성의 경우 각각 최대 72.3세 및 82.1세. 정년연장 전환기간(남성은 2028년, 여성은 2034년)이 끝나면 남성의 평균 기대수명은 75.1세, 그리고 여성의 경우 - 85.28세.

메드베데프, 연금 개혁 개시

드미트리 메드베데프 러시아 총리가 정년 연장을 발표했다. 정부는 남성의 퇴직연령을 현재 60세에서 65세로, 여성의 퇴직연령을 55세에서 63세로 늘리는 방안을 제안하고 있다. 따라서 마지막 '전환 연도'는 여성의 퇴직 연령이 새로운 수준에 도달하는 2034년이 될 것입니다. 2019년부터 퇴직 연령은 2년마다 1년씩 늘어납니다. 예를 들어 1959년에 태어난 남성과 1964년에 태어난 여성은 2020년에 각각 61세와 56세에 퇴직할 권리를 받게 됩니다.

연금은 더 빨리 증가하기 시작할 것입니다

정부는 정년 연장이 이미 늦어졌고 이를 위한 모든 조건이 갖춰져 있다고 주장한다. 현재 퇴직 연령은 1956년 소련에서 도입되었습니다. 사회 보장낮은 수준이었습니다. 내각에 따르면 연금 자체의 빠른 증가를 위해서는 퇴직 연령을 높이는 것이 필요하다고 합니다. 현재 Medvedev의 추정에 따르면 연금은 연간 평균 400-500 루블 씩 증가하고 있습니다 (2016 년에는 399 루블, 2017 년에는 524 루블, 2018 년에는 481 루블이 될 것입니다). 개혁이 증가 할 것입니다 성장률 연금 지급은 연간 천 루블씩 두 배로 증가했습니다. 평균 연금 2017년 말에는 13,620루블에 이르렀으므로 개혁이 완료될 때까지 최소 10,000루블까지 증가할 수 있습니다.

러시아는 카자흐스탄의 정년 연장을 예로 들었다.

러시아의 퇴직 연령은 세계에서 가장 낮을 뿐만 아니라 가장 가까운 이웃 국가 및 구소련 국가와 비교해도 가장 낮습니다. 예를 들어, 카자흐스탄에서는 남성의 퇴직 연령이 63세이고 여성의 경우 58세입니다. 이 수준은 2001년에 확립되었습니다. 또한 카자흐스탄에서는 2018년부터 2단계 인상이 진행 중입니다. 2027년에는 여성의 퇴직 연령이 남성 수준으로 높아집니다. 벨로루시는 2017년부터 퇴직 연령을 높이기 시작했으며 남성의 경우 63세, 여성의 경우 58세로 늘릴 계획이며 2022년까지 완료될 예정입니다. 이에 비해 러시아가 자주 예로 언급되는 노르웨이의 퇴직 연령은 남성과 여성 모두 67세이며, 영국에서는 남녀 모두 65세부터 퇴직합니다.

정부는 연금에 대한 유럽 표준을 설정할 것입니다

정부 회의에서 총리는 내각이 사회보장최소기준에 관한 협약 비준 문제를 제기할 계획이라고 밝혔다. “이 조항은 연금 부문의 입법 규제를 국제 표준으로 가져오는 것을 가능하게 할 것입니다. 이는 평균 연금 규모와 평균 소득 사이에 명확한 관계를 확립합니다.”라고 Dmitry Medvedev는 말했습니다. 협약의 기본 원칙 중 하나는 연금이 손실된 소득, 즉 직원의 급여의 40% 이상이어야 한다는 것입니다.

연금 개혁은 기한이 지났다

2018년 1월 1일 현재 러시아의 공식 인구는 1억 4,690만 명입니다. 이 중 연금 수급자는 4,650만 명으로 전체의 31.7%에 달하며, 공식 통계에 따르면 근로 연금 수급자는 전체 연금 수급자의 26.4%인 1,230만 명에 달한다. 당국은 은퇴 연령에 도달한 후에도 시민의 50% 이상이 계속 일할 것이라고 주장합니다. 예를 들어, 2017년에는 145만 명이 퇴직했고, 그 중 73만 명이 계속 일했습니다. 정부는 근로 연금 수급자의 비율이 계속 증가해 나머지 절반이 연금을 인상할 수 없게 될 것을 우려하고 있습니다.

현행 연금기준이 수급자별로 정해졌을 때, 연금 제도"유급"(사회 기금에 대한 유급 연금 및 보험료) 근로 연령 3.7명. 노동 시장의 현재 인구통계학적 상황과 추세로 인해 2019년에는 건강한 사람 2명만이 연금 수급자 한 명에 대해 "지불"하게 될 것입니다. 시스템은 현재 수준의 지불에도 대처하지 못할 수도 있습니다.

요즘 은퇴자들은 두려울 게 없다.

Dmitry Medvedev는 정부 회의에서 현재 연금 수급자들이 걱정할 것이 없다고 언급했습니다. 총리는 “현재 연금수급자에 관한 규정은 바뀌지 않는다”고 확신했다. 또한 퇴직 연령 혜택도 유지됩니다. 우리는 유해하고 위험한 산업에 종사하는 시민, 5명 이상의 자녀를 둔 여성, 장애인, 체르노빌 생존자 등에 대해 이야기하고 있습니다. 극북 지역 근로자의 퇴직 연령은 각각 60세와 58세로 설정된다. 경험이 풍부한 시민에게는 추가 혜택이 제공됩니다. 2년 동안 은퇴할 수 있습니다. 일정보다 앞서. 우리는 40년 이상의 경력을 가진 여성과 45년 이상의 경험을 가진 남성에 대해 이야기하고 있습니다.

부가가치세도 올랐다

정년을 높이는 것 외에도 정부 회의에서는 부가가치세(VAT)를 현재 18%에서 20%로 인상하겠다고 발표했습니다. 안톤 실루아노프(Anton Siluanov) 제1부총리가 회의에서 언급했듯이, 이 법안으로 연간 6000억 루블의 추가 세수가 허용될 것입니다. Siluanov는 "이러한 자금은 석유 및 가스 작전 완료로 인한 추가 수입과 함께 올해 5월 대통령령으로 설정된 국가 개발 목표 자금 조달의 주요 원천이 될 것"이라고 말했습니다. 정부 계획에 따르면 세금 인상으로 인해 기업도 러시아인의 연금 인상에 참여할 수 있게 되지만, 개혁이 없었다면 기업이 지불하는 보험료를 현재 수준으로 유지할 수 없었을 것입니다. .

서류는 State Duma로 보내질 것입니다.

Medvedev에 따르면 퇴직 연령 및 VAT 인상에 관한 법률은 가까운 시일 내에 State Duma에 전달될 예정입니다. “모든 법안과 모든 첨부 문서는 가능한 한 빨리 State Duma로 보내야 합니다. 그래야 우리 동료 의원들이 봄 회기가 끝나기 전 첫 번째 독서에서 이를 고려할 수 있습니다. 따라서 모든 관계 장관과 부총리, 정부 기관이 이 문제를 우선적으로 처리해 줄 것을 당부드린다”고 요구했다. 메드베데프는 의회가 제안된 혁신을 지원하고 신속하게 채택할 것이라는 희망을 표명했습니다. 국가두마와 연방위원회가 끝난 후, 문서는 서명을 위해 러시아 대통령에게 전달됩니다.